Bonne gouvernance, éthique et morale

1/ L’éthique c’est :

un ensemble de devoirs et d’obligations la suggestion de ce qui est souhaitable et la condamnation de ce qui ne doit pas se faire une notion inductive à nos comportements ainsi qu’une compétence professionnelle

2/ La bonne gouvernance c’est :

la conciliation de ses intérêts en tant qu'entrepreneurs et celles des parties prenantes une manière simple de gouverner pour exercer uniquement son pouvoir une affaire des pays pauvres ou en voie de développement

3/ La morale c’est :

un concept érigé en doctrine qu’une société se donne ; celui-ci s’imposant autant à l’individu qu’à la collectivité l’ensemble des facultés mentales et psychiques chez les êtres humains un synonyme de l’éthique

4/ Quel est le but de l’éthique professionnelle :

exercer un jugement responsable et prendre des décisions raisonnées éviter les situations compromettantes développer son savoir-faire

5/ Pourquoi adopter l’éthique au sein d’une entreprise ?

contribue à estimer la qualité de l’environnement professionnel qui déterminera sa performance et sa productivité pour une surveillance les uns sur les autres pour faire bonne figure

6/ Quel élément ne définit pas l’éthique professionnelle :

l’EP porte davantage sur des principes moraux et des valeurs, lesquels encadrent la conduite et permettent de prendre des décisions l’EP est un processus de réflexion continu sur le sens et les conséquences multiples des décisions à prendre l’EP établit les obligations et les codes de conduite d’une profession

7/ Complétez l’énoncé suivant : « l’exercice du sens éthique d’une personne s’appuie d’abord sur…

ses valeurs personnelles son code de profession le regard des autres professionnels et l’importance qu’elle accorde à son travail

8/ la morale et l’éthique sont diamétralement opposées et perdent tout leur sens suite à la perte des repères dans la société civile actuelle

Vrai faux

9/ le manque de sécurité matérielle est une des causes d’un comportement malveillant ou corruptible

Faux Vrai

10/ les besoins essentiels des êtres humains sont partout les mêmes, leurs droits individuels fondamentaux sont par ailleurs les mêmes

Vrai Faux

11/ une action n’est moralement acceptable que si elle est nécessaire pour protéger la vie, le bien-être ou la liberté. La morale étant ancrée dans la culture, elle est très difficile à éliminer

Vrai Faux

12/ le questionnement, la structure des repères, la délibération ne sont plus nécessaires au travail dès lors qu’une entreprise à plus de 5 ans d’activité

Faux Vrai